Steiermark Unternehmen

Graz (A) Nach der Auszeichnung als einer der familienfreundlichsten Betriebe des Landes Steiermark in 2021 und dem staatlichen Gütezeichen von berufundfamilie, wurde die familienfreundliche Personalpolitik von Rabel & Partner / Deloitte mit dem 2. Platz (Kategorie der großen Unternehmen ab 101 Mitarbeiter:innen) beim Landespreis der familienfreundlichsten Unternehmen honoriert.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat bei Rabel & Partner / Deloitte seit jeher einen hohen Stellenwert. Maßnahmen wie die hauseigene Betriebstagesmutter, flexible Arbeitszeit-Modelle und Homeoffice, Co-Leadership sowie eine Sommerbetreuung für die Kinder von Mitarbeiter:innen zeugen davon.

Für diese betrieblichen Maßnahmen, die sich positiv auf die Work-Life-Balance auswirken, wurde Rabel & Partner / Deloitte nun mit dem 2. Platz beim Landespreis für familienfreundliche Unternehmen ausgezeichnet. Die feierliche Übergabe durch Wirtschaftslandesrätin Barbara Eibinger-Miedl erfolgte kürzlich, im Juni geht Rabel & Partner /Deloitte damit für die Steiermark beim Staatspreis „Familie und Beruf" des Bundesministeriums für Frauen, Familie, Integration und Medien ins Rennen.

„Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und das Bekenntnis zu New Work sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns sehr, dass die hochkarätig besetzte Jury unsere familienfreundlichen Maßnahmen wahrnimmt und diese mit dem fabelhaften 2. Platz würdigt“, so Partner Peter Kofler (verantwortlich u.a. für Employer Branding).

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Rabel & Partner GmbH Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft

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